Виктория Воронкина: от мамы воспитанника до руководителя детского сада

Сегодня Виктория Викторовна Воронкина — заведующая детским садом «Красная шапочка», а за плечами у неё опыт работы воспитателем, педагогом-психологом, заместителем заведующего детского сада «Родничок» станицы Новодонецкой. Началось всё с дочери

В детский сад Виктория когда-то пришла совсем не за новой профессией — она привела туда дочь. Тогда она и представить не могла, что именно это решение станет началом большого профессионального пути.

— Это был неосознанный выбор. Скорее, инстинкт, — с улыбкой вспоминает Виктория Воронкина. — Но потом всё сложилось так, что я поняла — это моё.

На тот момент у неё не было профильного образования, но это не помешало карьерному росту. Начинала работать воспитателем. Потом получила высшее образование по специальности педагог-психолог. Несколько лет проработала в этой должности, после чего перешла на должность заместителя заведующего по воспитательно-методической работе.

Каждый этап профессионального пути давал свой опыт.

Работа психолога научила внимательно видеть ребёнка, понимать его особенности и помогать раскрывать способности. Работа воспитателем показала, насколько важны игра, внимание и эмоциональная связь с малышами.

— Наверное, воспитателем работать интереснее всего, потому что там игра — это наше всё, — говорит заведующая детским садом. — Но на каждой должности есть своя ответственность.

Поддерживает педагогов

Особое место в её работе всегда занимала поддержка педагогов.

Несколько лет она готовила участников конкурса «Воспитатель года». Благодаря её помощи четыре педагога стали победителями районного этапа, а трое из них получили звание лауреатов краевого конкурса.

Приняла «Красную шапочку»

На должность заведующей детским садом «Красная Шапочка» Виктория Воронкина пришла в ноябре прошлого года.

Признаётся: было непросто — новый руководитель всегда сталкивается с задачей объединить коллектив, найти общий язык и сохранить лучшие традиции.

— Было сложно и мне, и коллективу. До меня много лет работал другой руководитель, уважаемая всеми Таиса Владимировна Олексенко, а я пришла со своими идеями и своим взглядом. Но сейчас, думаю, у нас всё получается, — рассказывает она.

За почти год работы удалось многое изменить.

В детском саду сделали акцент на том, что образование для дошкольников должно идти через игру. Педагоги стали активнее участвовать в конкурсах и проектах. Коллектив добился успехов в муниципальных мероприятиях, среди которых конкурс танцев «Высшая лига», проект «Читающая мама, читающая страна» и инициативы по здоровому образу жизни.

Создают пространство вместе

Но работа заведующей — это не только образование. Это ещё и забота о пространстве, где каждый день находятся дети.

Сотрудники многое сделали своими силами: благоустраивали территорию, создавали уют и привлекали родителей к совместным делам.

Особая страница жизни детского сада — помощь участникам специальной военной операции.

Вместе с родителями и сотрудниками здесь проводят ярмарки и акции поддержки. Повар детского сада Олеся Плис помогает организовывать добрые инициативы, которые объединяют коллектив и семьи воспитанников.

Главное — атмосфера

Сегодня в коллективе «Красной Шапочки» — 23 человека. Виктория Воронкина говорит: главное для хорошего детского сада — не только профессионализм, но и атмосфера.

— Желаю коллективу процветания, дружбы, взаимопомощи и уверенности в завтрашнем дне, — говорит руководитель.

А её собственная семейная история продолжается рядом с педагогикой: дочь Виктории учится в 11 классе и тоже планирует связать свою жизнь с психологией.

Возможно, семейная любовь к детям и стремление помогать людям однажды найдут продолжение уже в новом поколении.

Автор: Ольга Багаева